İşletme tarafından kıdem tazminatının gider olarak yazılarak, kazancın tespitinde indirim konusu yapılabilmesi için iş akdinin fesih sözleşmesi ile sona erdirilmesi veya mahkeme kararı dolayısıyla işletme tarafından çalışanlarına kıdem tazminatının ödenmiş olması gerekmektedir. […]